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勇于突破 賦能發展 | 萬融置業舉辦板塊公司成立暨干部聘任大會

發布日期:2023-02-08 14:46:00     來源:濟南城市建設集團


  
  
  近日,濟南城市建設集團萬融置業公司舉辦板塊公司成立暨干部聘任大會,建設集團副總經理徐文東出席會議,萬融置業領導班子成員,各子公司主要負責人,各中心、室、院負責人,項目負責人,新聘任干部參加會議。
  
  會上,萬融置業負責同志宣讀了任職意見,各板塊公司分管領導為新聘任干部頒發聘書,新聘任干部同志作表態發言。
  
  
  
  會議指出,新聘任干部在今后的工作中要有“勇毅前行,贏在萬融”的勇氣和決心,要勤于學習,在深入鉆研理論上下工夫,在更新知識上下工夫,在管理水平提高上下工夫;要樹立創新意識,按照新形勢、新要求,在板塊工作中敢于創新,勇于突破;要注重團結,圍繞工作大局,努力打造一支講大局、講團結、講和諧的干部隊伍;要講政治,做到自重、自省、自警、自勵;要以創新的精神、開拓的勇氣、扎實的工作,努力開創板塊工作新局面,為公司和集團發展作出更大貢獻。
  
  會議強調,新聘任干部要用“四尺”嚴格要求自己,進一步堅定政治立場,增強政治敏銳性和政治鑒別力,始終嚴格要求自己,做到依法用權、廉潔用權,精準識別各種誘惑和假象,警惕 “四個方面”;要敢于破舊立新、推陳出新,推動工作以點帶面、點面結合;要圍繞板塊公司重點工作,廣泛學習,更新知識儲備,提高“見葉知秋”的敏銳、錘煉“見微知著”的能力。
  
  聘任干部委重任,國企改革釋動能。成立板塊公司和開展干部聘任工作是萬融置業深化市場改革,立足企業發展戰略,持續推進探索創新的重要舉措。下一步,萬融置業公司將圍繞“五芯共融,五商合力”宏偉藍圖,牢固樹立新發展理念,落實高質量發展新要求,進一步提升核心競爭力,為新時代現代化強省會建設貢獻“萬融”力量。
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