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　　日前，由市委組織部主辦，中組部全國干部培訓復旦大學基地承辦的我市首屆“考核工作專題培訓班”在上海圓滿結束，來自區縣和市直有關部門(單位)50余人參加了培訓。據了解，這次培訓班是我市近年來首次針對經濟社會發展綜合考核工作進行的專項培訓，不僅參訓人員多、培訓規格高，學習效果也十分明顯。

　　“我市正處在學南方之長、創濟南之新、謀超越之道的關鍵時期，充分發揮好考核正向激勵的‘指揮棒’作用，是貫徹落實習近平總書記‘走在前列’指示精神的重要舉措，也是實現我市奮起直追、彎道超越的制度選擇。”濟南市委組織部副部長丁林橋一語道出了此次培訓班舉辦的初衷。

　　自2008年以來，我市考核工作經過10年的探索實踐，為推動全市經濟社會高質量發展發揮了積極作用，積累了一些經驗。但是，實踐中還存在考核重點不夠突出、考核方法不夠精準、結果運用不夠有效等諸多難點和困惑。8月13日，濟南市首屆“考核工作專題培訓班”在上海舉辦。

　　為何選擇去上海“取經”?對此，市考評辦工作人員介紹，上海是“全國改革開放排頭兵、創新發展先行者”，復旦大學被譽為“江南第一學府”，是中組部全國干部教育培訓高校基地，特別是在績效考核方面有深入獨到的見解。

　　據了解，培訓班由市委組織部領導帶隊，參訓人員都是與全市考核工作密切相關的負責同志，包括各區縣委組織部分管領導、考評辦主任和市直考核責任部門組織人事處或業務處室負責人。結合考核工作特點，培訓前市考評辦會同復旦大學管理學院，有針對性地設置了培訓課程、選擇實踐教學點，并對培訓學員的學習、生活、交通、后勤管理等作了精心安排和周密服務。為保證學習效果，培訓班還專門成立了班委會和臨時黨支部，設立了六個學習小組，明確了各自職責，確保了培訓工作的順利推進。